採用情報
仕事内容
フロントスタッフ
フロントでのご案内や窓口での接客応対、予約の受付、チェックイン・チェックアウト、客室等の設備管理業務全般を担っていただきます。
館内施設全体を把握していただく必要がございます。ホテル内の運営全体をコントロールするお仕事といっても過言ではない、重要なお仕事です。
お客さまと最初に接点を持つ重要なポジションですので、お客さまの旅をしっかりとサポートをお願いします。
採用の流れ
| STEP 1 エントリー | 当サイトの応募フォームまたは「Indeed」よりエントリーをお願いします。 ※応募者数により書類選考をおこなう場合がございます。 |
| STEP 2 面接 | 面接後、社内での選考を経て合否を決定いたします。 ※面接日時、面接場所はご相談の上で調整させていただきます。 |
| STEP 3 内定 | 入社時期などは、ご本人とご相談の上で決定いたします。 |
※選考結果は合否に関わらず、必ずご連絡させていただきます。
※提出いただいた応募書類や個人情報は当社で厳重に管理し、人材採用以外の目的には一切使用いたしません。
※提出された履歴書等は返却いたしません。あらかじめご了承ください。
よくある質問
入社時期は相談できますか？
入社時期などは面接時にご希望を伺い、ご本人とご相談の上で決定いたします。
職場の雰囲気はどうですか？
社員数が多くない分、役職関係なく風通しの良い雰囲気です。気軽に質問や相談などが行える環境です。
募集要項
| 職種 |
フロント・館内施設設備管理
ホテルニューグリーン御徒町での、フロントスタッフ欠員に伴う募集です
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|---|---|
| 職務内容 |
ホテルニューグリーン御徒町での、フロントのお仕事です
チェックイン・チェックアウト業務 予約・キャンセルの受付および処理、部屋割りなど 会計業務、電話対応、その他雑務 館内施設設備管理 |
| 応募条件 |
経験・スキル：未経験者歓迎
学歴：学歴不問 |
| 勤務先（就労場所） |
会社名：
株式会社ホテルニューグリーン
住所：
110-0005
東京都
台東区
上野5-15-1
ホテルニューグリーン御徒町
リモート勤務や転勤について：
なし
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| 通勤方法 |
マイカー通勤不可
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| 雇用形態 |
正社員
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| 契約期間 |
契約期間の定め無し
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| 給与情報 |
給与：
月給 232,000円～267,000円
備考：
年齢・経験による
交通費支給 ※社内規定あり 昇給（年1回/4月）※業績による 賞与（年2回/7月・12月）※業績による |
| 固定残業制度 |
固定残業制度の有無：
あり
固定残業の時間：
１ヶ月あたり12時間
固定残業の金額：
20,000円～23,000円
12時間を超える残業代は追加で支給する。
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| 試用期間情報 |
試用期間の有無：
あり
試用期間の長さ：
3ヶ月
試用期間の条件：
同条件
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| 試用期間の給与情報 |
試用期間の給与差異の有無：
なし
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| 試用期間の固定残業制度 |
試用期間の固定残業制度の有無：
なし
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| 勤務形態 |
シフト制
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| 就業時間・時間外労働 |
シフト制
1日当たりの実働時間：8時間 1,9:00～18:00 2,10:00～19:00 3,11:00～20:00 4,12:00～21:00 5,13:00～22:00 6,14:00～翌10:00 7,15:00～翌11:00 8,17:00～翌13:00 9,18:00～翌14:00 ※6～9は夜勤（2日分勤務／仮眠休憩もあり）
所定労働時間：
168時間
時間外労働時間：
0時間
試用期間の労働時間差異の有無：
なし
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| 休日・休暇 |
月8日間（２月は7日間）※シフト制のため曜日は変動
年次有給休暇（入社半年後に年10日支給） |
| 社会保険 | |
| 福利厚生 |
退職金（勤続5年以上が対象）
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| 受動喫煙防止措置 |
従業員喫煙所設置
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| 採用選考 |
面接1回（応募者数により書類選考あり）
おおむね１週間以内にメールもしくは電話にて採用可否をご連絡いたします。 ※勤務開始日は相談可能です。 |
| 特徴 |
転勤なし
中途入社50%以上 学歴不問 面接1回 交通費支給 |